会议背景
全球化使劳资关系的格局发生了巨变，劳资双方力量对比的差距日益扩大，劳资关系运行调整机制随之失衡，劳动者的权益保障正面临前所未有的挑战。面对如此变局，中国大陆的各种社会力量出现不同的甚至是矛盾的观点和主张，引起社会的极大关注和思考；新闻媒体、民间机构、法律工作者特别是律师积极参与劳工权益的保障和维护，其实际工作不仅在一定范围内逐步改善了劳工生存发展状况，而且在市民社会领域引起不同程度的震撼和激荡，使得越来越多的民众与社会团体关注中国劳工权益保障与中国劳动法律的实施；但事实上全球化下的中国劳工状况并不乐观，中国劳动法律的实施也并不理想，中国劳工权益保障需要更多的力量行动起来，从不同方向、不同道路寻求新的途径以及新的方法。
会议概况
2004年3月12-13日，深圳当代社会观察研究所(ICO)在深圳市车公庙召开了“分享经验与策略：劳工权益民间论坛”。来自美国和澳大利亚以及全国各地致力于研究劳工的新闻媒体、政府组织、律师、非政府组织(NGO)、跨国公司、国际发展组织六大力量的60人参加了此次论坛，包括来自美国福特基金会的Ms.Sarah Cook、亚洲专讯资料研究中心的梁宝霖先生、香港乐施会、新华社特稿社、《工人日报》、《扬子晚报》、《新星报》、《中国妇女报》、《中国劳动保障报》、《打工妹》、上海复旦大学、南京大学、中南财经大学、山西农业大学、西北工业大学、广东商学院、广东外语外贸大学、深圳大学、华东政法学院、广东省妇女干部学校、北京金渡律师所、良治律师事务所、湖北首义律师事务所、广东正翰律师事务所、全球工人与社区合作计划、重庆忠县自强残疾人服务站，广东番禺打工族文书服务部、青岛小陈维权热线、达县民众劳工权益服务部、女性联网、耐克、爱迪达斯、锐步的代表。会议共有五大议题:第一议题是全球化时代中国劳工面临的困境，由深圳当代社会观察研究所的刘开明博士主持，北京福特基金会的Dr.SarahCook从经济的角度探讨了影响中国劳工权益的因素，其中全球化是一个重要的因素。葛友俐女士作为全球工人与社区合作计划的主任认为在寻求出路的时候，需要寻求多伙伴组织关系。